заявления о переходе с полной ставки на пол ставки

Здравствуйте! Нужна дополнительная информация по вашему вопросу. Можем с вами созвониться для более подробной консультации по вопросу. номер-89819703938 Анна Сергеевна (есть WhatsApp) или пообщаться в чате

Здравствуйте. "Трудовым кодексом Российской Федерации" от 30.12.2001 № 197-ФЗ (ТК РФ) допускается изменение определенных сторонами условий трудового договора по соглашению сторон. По соглашению сторон трудового договора работнику как при приеме на работу, так и впоследствии может устанавливаться неполное рабочее время (неполный рабочий день (смена) и (или) неполная рабочая неделя, в том числе с разделением рабочего дня на части). Неполное рабочее время может устанавливаться как без ограничения срока, так и на любой согласованный сторонами трудового договора срок (ч.1 ст. 93 ТК РФ). В соответствии с нормами трудового законодательства работодатель обязан устанавливать неполное рабочее время для одного из родителей, имеющего ребенка в возрасте до четырнадцати лет.